Conformité au sein du SIMONSWERK GROUP
Au sein du SIMONSWERK GROUP, l'intégrité, la fiabilité, le respect et la confiance sont des valeurs primordiales. Ces valeurs ne sont pas seulement à la base de notre action entrepreneuriale, elles sont également déterminantes pour notre succès et la confiance que nous accordent nos collaborateurs, clients et partenaires commerciaux.
Nous ne tolérons aucune violation de la législation en vigueur, de nos directives internes ou de notre code de conduite. Il est donc de la plus haute importance d'identifier rapidement les comportements potentiellement répréhensibles de nos collaborateurs ou fournisseurs et d'y mettre fin.
Pour garantir cela, le SIMONSWERK GROUP exploite un système de dénonciation indépendant, impartial et confidentiel. Ce système est à la disposition de tous les collaborateurs ainsi que des personnes externes comme les clients et les fournisseurs. Il leur permet de signaler d'éventuelles infractions de manière sûre et anonyme et de contribuer ainsi à l'élucidation des faits. Outre le nouveau système SIMONSWERK HALO, les voies de signalement existantes par e-mail, lettre et plaintes personnelles restent des alternatives.
Vos remarques nous aident à préserver nos valeurs et à atteindre les objectifs de notre entreprise.
